Projectleider Werven Multi-techniek voor regio Schaerbeek en Leuven
Beschrijving van de vacature

Vacatureomschrijving

We zoeken een Projectleider Werven voor werven multi-techniek voor Regio Schaerbeek en Leuven.

Wat ga je doen?

Als Projectleider Werven neem je in het kader van grote infrastructuurprojecten de leiding over de aannemingsopdracht en zie je erop toe dat de aannemer aan wie de werken zijn toevertrouwd, deze werken uitvoert in overeenstemming met de bepalingen van het bestek, teneinde te komen tot een oplevering van de werken binnen de vooropgestelde planning, het voorziene budget en de in het bestek beschreven kwaliteit, waarbij je verantwoordelijk blijft over de veiligheid van de personen en eventueel van het spoorverkeer. Je bent het rechtstreekse aanspreekpunt van de aannemer.

Je bent verantwoordelijk voor het team op de werf(ven), dat bestaat uit een werfleider, meerdere werftoezichters en het secretariaat. 

Je ziet toe op het respecteren van de doelstellingen van bij de start tot aan de oplevering van de werf in overleg met de Program Manager, de Project Engineers en de Design Engineers die deel uitmaken van hetzelfde projectteam.

Functie-eisen

  • Je bent burgerlijk ingenieur of industrieel ingenieur bouwkunde
  • Je beschikt over leidinggevende, coördinerende en coachende vaardigheden
  • Je bent gepassioneerd door het beheer van projecten in uitvoeringsfase
  • Je werkt graag samen met klanten, openbare besturen en aannemers
  • Je bent nieuwsgierig, leergierig en wil je ervaring ontwikkelen in het beheer van grote infrastructuurprojecten en/of aannemingsopdrachten
  • Ervaring in het beheer van grote infrastructuurprojecten is een pluspunt
  • Je werkt vlot met MS Office (Word, Excel, …)
  • Je hebt een goede kennis van het Nederlands, een zekere kennis van het Frans en je bent bereid je talenkennis te ontwikkelen.

Aanvullende informatie

Jouw voordelen

  • Aantrekkelijk salaris
  • Bonus op basis van je jaarlijkse prestaties en bedrijfsdoelstellingen
  • Maaltijdcheques
  • Groeps- en hospitalisatieverzekering
  • 20 vakantiedagen en 13 compensatie rustdagen (bij voltijds werk)
  • Gedeeltelijke terugbetaling van kosten voor openbaar vervoer en voorkeurstarieven voor treinritten
  • Bedrijfswagen of mobiliteitsbudget
  • Flexibiliteit voor een goed evenwicht tussen werk en privéleven (flexibele werkuren en telewerk mogelijk tot drie dagen per week)
  • Cafetariaplan: gebruik je bonus en je eindejaarspremie om: tot 20 extra verlofdagen te kopen, je pensioensparen te laten terugbetalen, een nieuwe smartphone, computer, enz. te kopen
  • Carrièreplan met vele opleidingen
  • En nog veel meer ...

Ons aanbod voor jou

Bij TUC RAIL kom je terecht in een snelgroeiende en boeiende spoorwegsector.

  • Ontdek een open werkomgeving die communicatie en autonomie aanmoedigt.
  • Werk mee aan grote projecten die bijdragen aan duurzame mobiliteit in onze maatschappij.
  • Profiteer van ons engagement voor diversiteit, ongeacht je seksuele geaardheid, geslacht, genderidentiteit of handicap. 

Interesse? Sluit je dan aan bij ons TUC RAIL-team!

Informatie in één oogopslag

Zo verloopt de sollicitatieprocedure

Is deze job iets voor jou? Klik op 'solliciteer' en upload je cv. Zo beschikken we over alle informatie om je sollicitatie zorgvuldig te beoordelen.

Sluiten jouw ervaring en talenten aan bij het profiel dat we zoeken? Dan nodigen we je graag uit voor een eerste kennismakend gesprek met een recruiter.

Verloopt dit gesprek positief, dan volgt een gesprek met de Teammanager en nadien nog een gesprek met de Resource Manager.

Voor sommige functies is er ook een medisch onderzoek en/of psychotechnische testen voorzien of een korte persoonlijkheidstest. Daarna krijg je snel feedback van ons.

Veel succes!

Wat kun je verwachten?

  • Aantrekkelijk salaris
  • Bonus gebaseerd op je jaarlijkse prestaties en de bedrijfsobjectieven
  • Maaltijdcheques
  • Groeps- en hospitalisatieverzekering
  • 20 verlofdagen en 13 compensatiedagen (bij voltijds uurrooster)
  • Vergoeding van de kosten van het openbaar vervoer en voordelige tarieven om met de trein te reizen
  • Mogelijks bedrijfswagen of functiewagen
  • Toeslagen voor nacht- en weekendprestaties
  • Werfvergoedingen
  • Flexibiliteit met een goed evenwicht tussen werk en privé, telewerk tot drie dagen per week
  • Cafetariaplan: aankoop van tot 20 extra verlofdagen, etc.